Buku Pegangan Disiplin Kelima; Strategi dan Alat-Alat untuk Membangun Organisasi Pembelajaran, Peter Senge

Judul/Title:Buku Pegangan Disiplin Kelima; Strategi dan Alat-Alat untuk Membangun Organisasi Pembelajaran 
Penulis/Author: Peter Senge
Penerbit/Publisher: Interaksara
Edisi/Edition: 2002
Halaman/Pages: 670
Sampul/Cover: Paperback
Bahasa/Language: Indonesia
Kategori/Category: Dijual/For Sale
Harga/Price: 150.000
Status: Ada/Available

***

"Jika Anda percaya seperti saya, bahwa manusia adalah satu-satunya keunggulan bersaing jangka panjang dan pembelajaran seumur hidup adalah cara untuk mengembangkan keunggulan itu sepenuhnya, Anda harus membaca buku ini. Buku ini berbicara tentang tugas nyata sehari-hari, tugas implementasi!"
-Richard F. Teerlink
Presiden dan CEO Harley Davidson, Inc.

"Buku pegangan akan menjadi buku bisnis yang paling banyak diacu, dikutip, dan digunakan pada tahun 1990-an."
-Herb Rau
Manajer Mutu Total, National Semiconductor

"Buku Pegangan disiplin kelima berlimpah-limpah dengan kebijakan kolektif tentang cara menghidupkan lima disiplin pembelajaran dalam organisasi Anda dan dunia Anda."
-Kathryn Johnson
Presiden dan CEO, Healthcare Forum

"Buku pegangan harus dibaca oleh setiap orang yang serius ingin membangun komunitas yang mempunyai tujuan bersama, tindakan bersama, dan pembelajaran yang berkesinambungan."
-H, Thomas Johnson
Penulis Relevance Last dan Relevance Regained

"Buku ini pasti menjadi penuntun dan referensi yang berharga bagi mereka yang memimpin, atau sekadar menjadi bagian dalam, transformasi organisasional. Ada banyak yang harus dipelajari dan dimanfaatkan dalam buku pegangan ini."
-Philip Carroll
Presiden dan CEO, Shell Oil Company (USA)

"Konsep-konsep Peter Senge memerlukan upaya. Konsep-konsep tersebut memerlukan waktu. Konsep-konsep tersebut memerlukan komitmen pribadi. Namun, saya yakin, konsep-konsep tersebut memiliki potensi untuk sukses yang berkesinambungan."
-Robert E.Allen, Ketua Dewan, AT&T

"Buku pegangan membuat hati saya berkobar-kobar. Buku ini memberikan hal-hal nyata di dalam suatu kisah di dalam organisasi dan di dalam diri manusia."
-B.C Huselton
Wakil Presiden untuk sumber daya manusia dan Sistem Bisnis, GS Technologies

Tidak ada komentar:

Posting Komentar